Paano Makakaapekto ang Mga Mga Kaalyado ng Lalaki sa Trabaho

Ang isang bagong pag-aaral tungkol sa diskriminasyon na batay sa sex sa mga kababaihan sa lugar ng trabaho ay nagtala ng mga plusses at minus ng mga kaalyado ng lalaki.

Maaari silang maglaro ng isang malakas na papel sa paglaban sa chauvinistic na pag-uugali sa mga kababaihan, ayon sa pag-aaral, ngunit maaari rin silang hindi sinasadyang mag-ambag sa sexism.

Ang pagtaas ng bilang ng mga singil sa diskriminasyon na nakabatay sa sex na isinampa sa US Equal Employment Opportunity Commission sa mga nagdaang taon ay nag-udyok sa pananaliksik, sabi ni Eden King, isang associate na propesor ng sikolohiya sa Rice University at ang may-akdang may-akda ng pag-aaral.

"Maraming pananaliksik ang nagawa tungkol sa kung paano maaaring labanan ng mga kababaihan ang sexism sa lugar ng trabaho," sabi ni King. "Ang gusto naming pag-aralan ay kung paano gampanan ng mga kalalakihan ang mga ito."

Sinuri ng Hari at ang kanyang kapwa may-akda na sinuri ang 100 kababaihan ng iba't ibang etniko, mula sa 19 hanggang 69, na may kabuuang karanasan sa trabaho mula sa 1 hanggang 50 taon. Ang mga babaeng ito ay nagsagawa ng isang online na survey tungkol sa pag-uugali ng kaalyado ng lalaki sa lugar ng trabaho at hinilingang alalahanin ang mga sitwasyon kapag naisip nila na ang kanilang mga kaalyadong lalaki ay epektibo o hindi epektibo sa pagtulong sa kanila na labanan ang sexism.


innerself subscribe graphic


Natagpuan ng mga mananaliksik na ang mga kalalakihan ay maaaring epektibong kumikilos bilang mga kaalyado sa maraming paraan, kasama na ang paggawa ng mga bagay upang isulong ang karera ng isang babae (tulad ng pag-alok ng mga espesyal na proyekto o promosyon), pagtigil sa masamang pag-uugali ng mga kapantay, o simpleng pagbibigay ng suporta nang tanungin.

Inilarawan ng mga babaeng sinuri ang isang bilang ng mga positibong epekto mula sa pagkakaroon ng mga kaalyado ng lalaki, kabilang ang pakiramdam na nagpapasalamat, masaya, tiwala, binigyan ng kapangyarihan, suportado, at mas komportable sa kanilang lugar ng trabaho.

"Ang pag-uugali ng kaalyado ay nagparamdam sa akin na pinahahalagahan at 'narinig,'" ang isang kalahok ay sumulat.

Gayunpaman, ang mga kababaihan na sumasagot sa survey ay itinuro din ang mga sitwasyon kung saan ang mga kaalyado ng lalaki ay higit na nakakasama kaysa sa mabuti. Ang mga kababaihan na madalas na inilarawan ang pagiging kapanatagan ay hindi epektibo kapag wala itong epekto sa pag-uugali ng sexist o kultura ng organisasyon, o kapag sila o ang kanilang kapanig na nakaranas ng backlash sa kanilang mga aksyon.

Ang ilang mga kababaihan ay inilarawan din ang mga sitwasyon kung saan ang pag-uugali ng mga kaalyado ng lalaki ay humadlang sa kanilang karera. Inilarawan ng isang babae kung paano sinubukan ng isang kasamahan na may negatibong reputasyon na itaguyod siya, ngunit ang kanyang suporta sa huli ay humantong sa kanyang kontrata na hindi na-renew.

"Kapag ginawa namin ang pag-aaral na ito, nababahala kami na hindi lahat ng pinaniniwalaan ng mga tao na sila ay kumikilos bilang isang kaalyado ay aktwal na naipakita sa ganito," sabi ni King. "At natuklasan namin na ito ay totoo."

Ang isang hindi pangkaraniwang karanasan na naiulat ng mga babaeng na-survey ay kapag ang mga kaalyado ng lalaki ay nagpakita ng isang "tagapagligtas na kumplikado," kapag ang isang kaalyado na lalaki ay tumulong upang tulungan o makialam sa ngalan ng isang babaeng hindi nais o nangangailangan ng kanyang tulong.

"Ipinapahiwatig ng mga kalahok na ang ganitong uri ng pag-uugali ay ginawang hindi gaanong tiwala sa kanilang kakayahang tuparin ang kanilang mga responsibilidad sa trabaho," sabi ni King.

Sa huli, sinabi ng mga mananaliksik na ang mga kaalyado ng lalaki ay dapat kumuha ng mga pahiwatig mula sa kanilang mga babaeng kasamahan tungkol sa kung paano maging isang kaalyado. Ang ilang mga karaniwang anyo ng kaalyado na inilarawan ng mga kalahok bilang kapaki-pakinabang ay ang pakikinig at pagiging isang confidante sa likod ng mga eksena, bilang karagdagan sa mga hakbang upang matiyak na makukuha ng mga kababaihan ang parehong mga pagkakataon tulad ng mga kalalakihan, kasama na mga pag-promote at nagtaas.

"Habang natagpuan namin na ang mga kaalyado ay maaaring magkaroon ng isang napaka positibong epekto, hinihikayat namin ang mga indibidwal na makipag-usap sa kanilang mga babaeng kasamahan upang makita kung ang tulong ay kailangan o kailangan," sabi ni King. "Kung ang sagot ay oo, dapat patuloy na gawin ang mga kaalyado sa kanilang ginagawa. Kung ang sagot ay hindi, dapat nilang igalang iyon. ”

Lumilitaw ang pag-aaral sa Pagtatasa at Pagpapasya ng Tauhan.

Original Study

Tungkol sa Author

Si Eden King ay isang associate professor ng psychology sa Rice University at ang senior author ng pag-aaral.

masira

Mga Kaugnay na Libro:

The Five Love Languages: The Secret to Love That Lasts

ni Gary Chapman

Tinutuklas ng aklat na ito ang konsepto ng "mga wika ng pag-ibig," o ang mga paraan kung saan ang mga indibidwal ay nagbibigay at tumanggap ng pag-ibig, at nag-aalok ng payo para sa pagbuo ng matibay na relasyon batay sa pagkakaunawaan at paggalang sa isa't isa.

I-click para sa karagdagang impormasyon o para mag-order

Ang Pitong Prinsipyo para sa Paggawa ng Pag-aasawa: Isang Praktikal na Gabay mula sa Pinakamahusay na Dalubhasa sa Pakikipag-ugnayan sa Bansa

ni John M. Gottman at Nan Silver

Ang mga may-akda, nangungunang mga eksperto sa relasyon, ay nag-aalok ng payo para sa pagbuo ng isang matagumpay na pag-aasawa batay sa pananaliksik at pagsasanay, kabilang ang mga tip para sa komunikasyon, paglutas ng salungatan, at emosyonal na koneksyon.

I-click para sa karagdagang impormasyon o para mag-order

Come as You Are: Ang Nakakagulat na Bagong Agham na Magbabago sa Iyong Buhay sa Sex

ni Emily Nagoski

Sinasaliksik ng aklat na ito ang agham ng sekswal na pagnanais at nag-aalok ng mga insight at diskarte para sa pagpapahusay ng sekswal na kasiyahan at koneksyon sa mga relasyon.

I-click para sa karagdagang impormasyon o para mag-order

Naka-attach: Ang Bagong Agham ng Pang-adultong Attachment at Paano Ito Makakatulong sa Iyong Makahanap—at Panatilihin—Pag-ibig

ni Amir Levine at Rachel Heller

Sinasaliksik ng aklat na ito ang agham ng adult attachment at nag-aalok ng mga insight at diskarte para sa pagbuo ng malusog at kasiya-siyang relasyon.

I-click para sa karagdagang impormasyon o para mag-order

Ang Kaugnayan sa Relasyon: Isang Gabay sa Hakbang sa 5 sa Pagpapalakas ng Iyong Pag-aasawa, Pamilya, at Pagkakaibigan

ni John M. Gottman

Ang may-akda, isang nangungunang eksperto sa relasyon, ay nag-aalok ng 5-hakbang na gabay para sa pagbuo ng mas matibay at mas makabuluhang relasyon sa mga mahal sa buhay, batay sa mga prinsipyo ng emosyonal na koneksyon at empatiya.

I-click para sa karagdagang impormasyon o para mag-order