Ang Leeds School of Business sa University of Colorado Boulder ay isa sa ilang mga paaralan ng US na nagpapahintulot sa mga mag-aaral ng MBA na magtuon sa pagpapanatili. Tyler Hanzel / Wikimedia Commons, CC BY-SA

Coca-Cola at Nestlé Kamakailan ay nagsara ng mga pasilidad, at ang Starbucks ay nakakatugon sa isang pandaigdigan kakulangan ng kape - lahat dahil sa mga epekto mula sa pagbabago ng klima. Ang pagbabago sa klima ay nakakaapekto sa bawat mapagkukunan na ginagamit ng mga negosyo: mula agrikultura, tubig, lupa at lakas sa manggagawa at ang ekonomya. Walang negosyo ang hindi mapapansin.

Bilang isang mananaliksik at propesor ng pamamahala ng negosyo, natagpuan ko na ang mga napapanatiling kurso sa negosyo sa buong Estados Unidos ay hindi nakahanay sa siyentipikong pinagkasunduan na kailangan namin Marubdob na pagbabago upang maiwasan ang mga nakapipinsalang bunga ng pagbabago ng klima.

Ang mga hinaharap na lider ng negosyo ay hindi inihahanda para sa hamon sa pagbabago ng klima sa kanilang mga kumpanya ay tiyak na harapin.

Pagpapanatili sa negosyo

Ng mundo klima siyentipiko ay nagpasiya na ang aming pinakamahusay na pagkakataon upang maiwasan ang mga pinaka-mapanganib na epekto ng pagbabago ng klima ay upang mapanatili ang pagtaas ng mga temperatura sa buong mundo sa hindi hihigit sa 2 degrees Celsius. Tinutukoy din nila na ang mundo ay nangangailangan ng mga dramatikong pagbawas sa greenhouse gases upang matumbok ang layuning iyon.

Halimbawa, ang California ay nagpataw ng mahigpit batas sa malinis na hangin, mga emisyon ng sasakyan at mga pamantayan ng kahusayan sa enerhiya. Inatasan din ng estado ang isang 40 porsyento pagbawas sa greenhouse gas emissions ng 2050. Napatunayan ng California na ang mga pagbawas ay posible - habang pagpapanatili ng isang malusog na ekonomiya.

Sa US at sa buong mundo, ang negosyo at industriya ang pangunahing pinagmumulan ng greenhouse gas emissions - nag-aambag kahit saan mula sa 6 na porsyento para sa mga gusali sa 25 na porsiyento para sa produksyon ng kuryente globally.

Ang pagbabawas ng carbon emissions ay ang pinaka-karaniwan layunin ng pagpapanatili para sa mga kumpanya. Maraming mga kumpanya gawin ito sa pamamagitan ng pagiging mas mahusay na enerhiya at pagbabawas ng basura. Ngunit, sa kabuuan, ang mga pagsusumikap sa pagpapanatili ng korporasyon ay pinakamahusay na inilarawan bilang negosyo gaya ng dati, na may lamang maliit na unti-unti pagpapabuti ginawa. Ang mga negosyo ay simple hindi maunawaan ang malalim na pagbabago na kailangan.

May isang malaking agwat sa pagitan ng landas na ating naroroon at kung saan ipinapakita ng agham ang kailangan natin. Ang 2015 Kasunduan sa Paris na nakabalangkas sa isang internasyonal na kasunduan upang mapanatili ang average na global na pagtaas ng temperatura sa loob ng 2 degrees Celsius. Upang makamit ito, sinasabi ng agham sa amin na kailangan namin upang paghigpitan ang kabuuang emissions sa hindi hihigit sa isang trilyon metric tons, isang pagbabawas ng 49 sa 72 porsiyento globally mula sa mga antas ng 2010. Ang US ay sumang-ayon sa isang 26 sa 28 porsiyento pambansang pagbawas ng emissions sa pamamagitan ng 2025. Sa pamamagitan ng ilang mga pagtatantya, ang US ay dapat double ang kasalukuyang mga pagsisikap nito upang maabot ang target na iyon.

Kailangan ng mga kumpanya na magtrabaho sa loob ng pang-agham na "badyet sa carbon." Talaga nga, isang maliit na grupo ng mga negosyo ang nagtatakda ng mapaghangad na mga target na pare-pareho sa agham.

Halimbawa, Coca-Cola at Labak na may gubat ay parehong sumang-ayon sa isang pagbawas 50 porsyento sa loob ng kanilang mga kumpanya sa pamamagitan ng 2020, at NRG Enerhiya ay nakatuon sa isang pagbawas 90 porsyento sa pamamagitan ng 2050. Salungat sa, 90 porsiyento ng epekto sa kapaligiran ng Wal-Mart ay umiiral sa supply chain nito. Kaya, isa sa Wal-Mart's mga layunin ay upang gamitin ang kadalubhasaan nito upang gumana sa mga supplier upang mabawasan ang kanilang mga emissions sa pamamagitan ng isang bilyong tonelada sa pagitan ng 2015 at 2030. Ito ay higit sa isang pagtaas ng porsyento ng 4,000 sa kanilang naunang target ng 22 milyong tonelada sa pagitan ng 2010 at 2015.

Ang mga naka-bold na layunin ng pagbabawas ay hindi pa pinagtibay ng karamihan sa mga negosyo.

Sustainability education sa US school ng negosyo

Ang maligamgam na corporate commitment sa pagpapanatili ay, marahil, hindi kanais-nais. Ang isang nag-aambag na kadahilanan ay maaaring ang paraan kung saan Ang mga lider ng korporasyon ay sinanay sa mga paaralan ng negosyo.

Bagaman ang sustainability ay isang lumalagong tema sa kurikulum ng negosyo sa paaralan, ito ay medyo bago - at medyo hindi pangkaraniwan. Ang mga paaralan ng negosyo ay naging mabagal na baguhin at iakma.

para ang aming pananaliksik, pinag-aralan namin ang 51 ng daan-daang mga programa sa negosyo sa US Nakita namin na kapag ang isang pambungad na napapanatiling kurso sa negosyo ay inaalok, madalas itong nananatiling elektibo sa kurikulum ng negosyo sa negosyo. Lamang ng ilang mga paaralan ng negosyo ay nag-aalok ng mga menor de edad, mga majors, mga sertipiko o graduate degree sa sustainability management o sustainable na negosyo.

Ang mga paaralan sa 51 sa aming pag-aaral ay talagang nasa harapan ng mga mag-aaral sa pagsasanay sa kapaligiran na pagpapanatili - samakatuwid, kumpara sa karamihan ng mga paaralan ng negosyo, na hindi nag-aalok ng pagpapanatili ng coursework sa lahat. Ang aming nakita ay kahit na ang mga paaralang ito ay gumagawa ng isang mahinang trabaho ng paghahanda ng kanilang mga mag-aaral para sa hinaharap.

Sinuri namin ang mga listahan ng pagbabasa ng 81 panimulang napapanatiling mga kurso sa negosyo, na nagresulta sa isang pangwakas na listahan ng mga iba't ibang pagbabasa ng 88. Dahil ang pagpapanatili ay pa rin ang isang umuusbong na disiplina sa edukasyon sa negosyo, natagpuan namin ang limitadong pagsasanib sa mga pagbabasa o mga awtor na nakatalaga sa mga mag-aaral. Sa kabuuan ng syllabi, nagkaroon lamang ng 20 na porsyento na nakapatong sa pagbabasa - napakaliit na pinagkaisahan kung ano ang dapat talagang ituro.

Natuklasan din namin na ang karamihan, o 55 porsiyento, ng mga pagbabasa ng pagpapanatili na nakatalaga sa mga mag-aaral sa negosyo ay nagkaroon ng mahinang posisyon ng pagpapanatili. Ang mga pagbasa ay nagsasagawa ng isang negosyo-bilang-karaniwang diskarte na gumagawa ng mga maliliit na unti-unti pagpapabuti, na tumuturo sa mga halimbawa tulad ng paglipat ng tinta industriya's ilipat sa soy- at inks na nakabase sa tubig. Sinusuportahan nito ang isang "hindi gaanong masamang" diskarte sa pagpapanatili, isang malayo sumisigaw mula sa kung ano ang agham ay nagsasabi sa amin ay kinakailangan.

Ang mga pagbabasa ay nagpahayag ng dalawang dahilan para sa pagpapatibay ng mga kasanayan sa pagpapanatili: alinman sa mga benepisyo ng negosyo ng pagpapanatili (ibig sabihin, nadagdagan ang pagbabago, competitiveness at kakayahang kumita) o ang pangangailangan na gawin kung ano ang hinihiling ng batas (ie, pulong ng paggawa, emissions or karumihan regulasyon).

Tanging 29 porsyento ng mga pagbabasa na itinalaga sa aming pag-aaral ang kinikilala ang pang-agham na pangangailangan para sa pagpapatibay ng mga kasanayan sa pagpapanatili.

Paghahanda ng mga hinaharap na lider ng negosyo sa US sa pagpapanatili

Kahit na huminto o nabawasan ang mga greenhouse gas emissions, ang mga global na temperatura ay patuloy na babangon 100 or mas marami pang taon dahil sa carbon dioxide emissions na sa kapaligiran. Ang mga mag-aaral sa negosyo ngayong araw na magiging mga pinuno ng negosyo bukas ay garantisadong upang harapin ang mga hamon sa pagpapanatili.

Ang mga pinuno ng negosyo sa hinaharap ay dapat na may kakayahang pang-agham kung paano ang pagbabago ng klima ay kasalukuyang nakakaapekto sa negosyo, kung paano ito makaapekto sa negosyo sa hinaharap at ang malalim na pagbabago na kinakailangan ng negosyo at industriya.

Ang mga propesor ng mga kursong ito ay dapat magtalaga ng mga pagbabasa na nakikipag-usap ang pang-agham na pangangailangan para sa mga negosyo upang gumana sa isang mas napapanatiling paraan upang matugunan ang pagbabago ng klima. Ang ganitong mga pagbabasa ay dapat tandaan na ang "malaking pagbabago"Sa mga patakaran, mga institusyon at mga kasanayan ay kinakailangan.

Ang ganitong pag-aaral ay maaaring makatulong sa paglilipat ng pokus at pagganyak para sa pagpapanatili ng korporasyon mula sa legal na pagsunod at corporate profit patungo sa isang pangangailangan upang maayos ang kapaligiran at mabuhay nang balanse sa natural na mundo.

Tungkol sa Ang May-akda

Nancy E. Landrum, Propesor ng Sustainable Business Management, Loyola University Chicago

Ang artikulong ito ay orihinal na na-publish sa Ang pag-uusap. Basahin ang ang orihinal na artikulo.

Mga Kaugnay Books

at InnerSelf Market at Amazon