Shutterstock
Ang mga kasalukuyang debate tungkol sa kasarian ay naging polarized. Ang mga argumentong ito na naghahati ay may posibilidad na tumuon sa makitid na pagtukoy sa "lalaki" o "babae", sa halip na isaalang-alang ang archetypal na batayan ng pambabae at panlalaki. Para sa psychiatrist at psychoanalyst na si Carl Jung at mga post-Jugian thinker, ang mga konseptong ito ay mahalaga sa pag-unawa sa kasarian at mas malawak na kultural na dinamika.
Itinuturing ng isang Jungian perspective ang pambabae at panlalaki bilang mga konsepto na hindi partikular sa lalaki o babae ngunit may kaugnayan sa mga tao sa lahat ng kasarian. Ang mga ito ay nakapaloob sa libu-libong taon ng kasaysayan, alamat at mito at ang kanilang mga katangian ay kapansin-pansing magkatulad sa buong panahon at kultura.
Ang pang-unawa ni Jung, pinalawak ng iba Iniuugnay ang pambabae sa mga mythical at spiritual na dimensyon tulad ng buwan, kaluluwa, pagkamalikhain, kaloob-looban, kadiliman, kaguluhan, intuwisyon at (aktibong) pagtanggap. Ang isang panlalaking enerhiya ay madalas na nauugnay sa araw, espiritu, liwanag, (kagyat) pagkilos, adhikain at panlabas.
Ang pambabae ay napapabayaan sa mga kulturang patriyarkal, neoliberal na nagpapahalaga sa katwiran, aksyon at ambisyon. Nalaman namin na ito ang napakalaking kaso sa isang pag-aaral ng 15 kabataang babae na nagsisimula sa kanilang mga propesyonal na karera. Itinakda ng mga babaeng ito ang kanilang mga propesyonal na mithiin sa mga tuntunin ng pataas na momentum at pag-akyat, nagsasalita nang negatibo sa mga panahon ng pagwawalang-kilos at kawalan ng pagkilos. Lumilitaw na naglapat sila ng linear, progresibong pangangatwiran sa kanilang trabaho, halimbawa na naglalarawan ng mga layunin sa karera bilang sunud-sunod na "mga kahon upang tiktikan".
Ang mga kababaihan sa aming pag-aaral ay lumilitaw din na umiiwas sa paikot, paradoxical na pag-iisip, na maaaring magsama, halimbawa, pagyakap sa mga panahon ng kabagalan kung saan nakakaranas tayo ng pagkabagot at pagkabagot. Ang mga panahong ito ay maaaring magbukas sa atin sa kusang-loob at hindi inaasahang mga posibilidad.
Ang halaga ng 'walang kabuluhan'
Ang paggamit ng isang pambabae na paraan ng pagiging naghihikayat sa amin na maranasan at yakapin ang mga panahon ng kawalan ng pagkilos at depresyon, sa halip na patuloy na ituloy ang pagtaas ng momentum at pagiging produktibo. Ito ay maaaring mukhang ang huling bagay na gusto namin sa propesyonal na buhay, ngunit hindi iyon ang kaso.
Kilalang Jungian analyst na si Mary Louis von Franz Sinabi niya kung paano sa maraming fairy tales mayroong "matagal na panahon ng baog bago ipanganak ang batang bayani". Sinasalamin niya na sa mga panahon ng depresyon at kapag walang nangyayari, "isang napakalaking dami ng enerhiya ang naipon sa walang malay". Ngunit ang "kawalan" o pagiging "hindi produktibo" ay hindi pinarangalan sa isang lipunan na pinahahalagahan ang pagkilos at (mabilis) na mga resulta.
Ang mga babaeng nakausap namin ay sumasalamin sa kahirapan sa pagtanggap ng mga panahon ng kabagalan sa mga talakayan tungkol sa pagiging ina, halimbawa. Kapag tinatalakay ang kanilang mga karera at buhay sa mas mahabang panahon, madalas nilang kusang tinatalakay ang pagiging ina bilang isang bagay na kanilang ninanais. Inilarawan ng isang babae ang kanyang matris bilang "nababaliw ang kanyang sanggol," na nagpapaliwanag sa pakiramdam ng isang pagkislap ng orasan: "Pakiramdam ko ay para akong buwaya sa Peter Pan, ang orasan ay nasa aking tiyan."
Ngunit para sa mga babaeng ito, ang pagnanais ng ina ay kumplikado ng mga ambisyon sa karera. Sa halip na yakapin ang kabalintunaan at halaga ng pagiging ina bilang a makabuluhang paglalakbay na maraming maiaalok, karamihan sa mga kalahok ay sabik na umasa kung ano ang kailangan nilang "isuko" sa mga tuntunin ng kanilang karera.
Ang dalawa ay nakitang magkasalungat, na may maagang pagiging ina - isang panloob na panahon ng malalim na pagmumuni-muni - naiintindihan bilang nakakasira sa mga propesyonal na layunin at produktibo sa trabaho. Maraming nadama na ang kanilang mga tagapag-empleyo ay tahasang hindi sumusuporta sa mga nagtatrabahong ina, hindi pinahahalagahan ang mabagal, malalim na proseso ng intuitive na pag-aaral na itinataguyod ng pagiging ina, at nag-aalok ng kaunti sa paraan ng mga alternatibong balangkas upang isama o suportahan ang kanilang pakikilahok sa lugar ng trabaho.
Buhay sa isang spreadsheet
Ang paraan ng pagiging pambabae ay naghihikayat din sa "pareho/at pag-iisip” – kabalintunaan at circularity na nagpapasiklab ng intuitive na pagkamalikhain. Ang gayong pambabaeng enerhiya ay sumasaklaw sa kadiliman, kaguluhan, at kusang posibilidad. Hinahanap nito, bilang Jungian analyst na si Sylvia Perera nagpapaliwanag: "ang potensyal ng paglilinis ng paglulubog sa kadiliman ng hindi alam". Ngunit ang pagyakap sa gayong kadiliman ay maaaring tila wala sa tanong sa isang lipunang pinupuri ang pagiging makatwiran. Hindi tayo, sa madaling salita, hinihikayat na hayaan ang buhay na mangyari.
Karamihan sa atin sa halip ay gumagamit ng linear, makatuwirang pag-iisip na humahadlang sa pagkamalikhain ng babae. Sa aming pag-aaral, gumamit ang mga kababaihan ng mga bureaucratic metapora upang ilarawan ang kanilang mga eksistensyal na plano at mga kaganapan sa buhay sa hinaharap. Nagsalita sila tungkol sa pag-aasawa, karera at pagkakaroon ng mga anak sa mga tuntunin ng "mga ticking box" at "mga listahan ng gagawin". Halimbawa, inilarawan ng isang babae ang paggawa ng Excel spreadsheet upang ayusin ang kanyang mga layunin sa karera, tulad ng mga pag-promote at mga hangarin sa pamamahala, at mga layunin sa buhay (nagdedetalye kung kailan niya kailangan magpakasal at bumili ng bahay).
Ang pagpaplano ng mga kaganapan sa buhay na parang ang mga ito ay "mga layunin" ay nagiging mga marka ng tagumpay o kabiguan sa isang linear na kurso, sa halip na mga seremonya ng pagpasa sa isang potensyal na mas paikot na buhay. Maaari naming, bilang isang resulta, ituloy ang gayong "mga kaganapan" sa lahat ng mga gastos. At kung hindi natin matugunan ang mga marker na ito, maaari nating isipin na bilang "kabiguan", nawawalan ng pagkakataong sumailalim sa isang proseso ng pagmumuni-muni na maaaring magbigay ng karunungan at pananaw sa kalagayan ng tao.
Kapag tinanggihan para sa isang promosyon, halimbawa, maaari tayong maglaan ng oras upang pag-isipan kung bakit nangyari ang pagtanggi at kung paano natin haharapin ang pagtanggi sa pangkalahatan. Aling mga emosyon ang pinupukaw nito sa atin at saan sila nagmula? Ang pagkawala ng promosyon ay maaaring, kung papayagan natin, magbukas ng ibang landas - at isa na marahil ay mas nakaayon sa ating tunay na pakiramdam ng sarili.
Ang mga tao sa lahat ng kasarian ay dapat isaalang-alang ang pagbaling patungo sa pambabae sa pamamagitan ng pagtanggap sa mga panahon ng pagwawalang-kilos at depresyon bilang mahalaga sa kanilang pag-unlad. At lahat tayo ay maaaring makinabang mula sa pagpapahalaga sa cyclical, paradoxical na pag-iisip bilang bahagi ng ating personal na paglago. Kabilang dito ang pag-unawa kung aling mga aspeto ng ating sarili ang nasa harapan, at alin ang “may anino”, walang malay na mga bahagi ng ating sarili na mariin nating itinatanggi bilang umiiral o tinatanggihan, ngunit maaari itong makaapekto sa atin nang malaki gayunman.
Ang tunay na pagtatanong kung tinatanggihan natin ang panloob na archetypal na pambabae (o panlalaki) ay isang magandang lugar upang magsimula. Ang mga kaibigan ay kadalasang mas mahusay na makita ang ating mga katangian ng anino kaysa sa atin, at kadalasan ay mas epektibo pa ang isang bihasang psychoanalyst.
Aliette Lambert, Senior Lecturer sa Marketing, University ng Bath at George Ferns, Senior Lecturer sa Negosyo at Lipunan, University ng Bath
Ang artikulong ito ay muling nai-publish mula sa Ang pag-uusap sa ilalim ng lisensya ng Creative Commons. Basahin ang ang orihinal na artikulo.
Mga Kaugnay na Libro:
Mga Gawi sa Atom: Isang Madali at Napatunayan na Paraan upang Bumuo ng Mabuting Gawi at Masira ang Mga Masasama
ni James Clear
Ang Atomic Habits ay nagbibigay ng praktikal na payo para sa pagbuo ng mabubuting gawi at pagsira sa masasamang gawi, batay sa siyentipikong pananaliksik sa pagbabago ng pag-uugali.
I-click para sa karagdagang impormasyon o para mag-order
Ang Apat na Pagkahilig: Ang Hindi Kailangangangang Mga Profile sa Pag-personalidad na Nagpapakita Kung Paano Gawing Mas Mabuti ang Iyong Buhay (at Mas Mabuti din ang Buhay ng Ibang Tao)
ni Gretchen Rubin
Tinutukoy ng Apat na Tendencies ang apat na uri ng personalidad at ipinapaliwanag kung paano makakatulong sa iyo ang pag-unawa sa sarili mong mga ugali na mapabuti ang iyong mga relasyon, gawi sa trabaho, at pangkalahatang kaligayahan.
I-click para sa karagdagang impormasyon o para mag-order
Pag-isipang Muli: Ang Lakas ng Pag-alam sa Hindi mo Alam
ni Adam Grant
Sinasaliksik ng Think Again kung paano mababago ng mga tao ang kanilang isip at saloobin, at nag-aalok ng mga estratehiya para sa pagpapabuti ng kritikal na pag-iisip at paggawa ng desisyon.
I-click para sa karagdagang impormasyon o para mag-order
Pinapanatili ng Katawan ang Iskor: Utak, Isip, at Katawan sa Pagpapagaling ng Trauma
ni Bessel van der Kolk
Tinatalakay ng The Body Keeps the Score ang koneksyon sa pagitan ng trauma at pisikal na kalusugan, at nag-aalok ng mga insight sa kung paano magagamot at mapapagaling ang trauma.
I-click para sa karagdagang impormasyon o para mag-order
Ang Sikolohiya ng Pera: Napapanahong mga aralin sa kayamanan, kasakiman, at kaligayahan
ni Morgan Housel
Sinusuri ng Psychology of Money ang mga paraan kung saan ang ating mga saloobin at pag-uugali sa paligid ng pera ay maaaring humubog sa ating tagumpay sa pananalapi at pangkalahatang kagalingan.
