Ang Real Data ng Pay na Ipakita ang Blue Blue Collar Boom ay Higit Pa Sa Isang Bust Para sa Mga Manggagawa sa US Kapag tiningnan ang iyong suweldo, huwag kalimutan ang tungkol sa implasyon. Mga Leif Skoogfors / Getty Images

Kung akala mo ang oras-oras na sahod ng mga manggagawa ay tuluyang tumaas, isipin muli.

Sa unang sulyap, ang pinakabagong data - na lumabas noong Peb. 7 - mukhang maganda. Nagpapakita sila ng mga nominal na oras na kita tumaas 3.1% noong Enero mula sa isang taon bago.

Ngunit ang salitang operative dito ay nominal, na nangangahulugang hindi nababagay para sa mga pagbabago sa gastos ng pamumuhay. Kapag nag-factor ka sa inflation, malaki ang pagbabago ng larawan. At malayo sa kumakatawan sa isang "asul na tubong boom" - bilang inilagay ng pangulo ang kanyang address sa State of the Union - ang tunay, na nababagay na data na ipinakita sa inflation na karamihan sa mga manggagawa sa US ay hindi nakinabang mula sa lumalagong ekonomiya.

Bilang isang ekonomista na nag-aaral ng data ng sahod, Sa palagay ko ang pinakamahalaga na gumawa tayo ng isang hakbang pabalik at tingnan kung ano talaga ang ipinakita ng data.


innerself subscribe graphic


Ang epekto ng inflation at fringes

Ang Bureau ng Labor Statistics lalabas na may dalawang hanay ng data sa sahod.

Ang mga mamamahayag sa negosyo at pamilihan sa pananalapi ay may posibilidad na tumuon sa buwanang data. Ang mga numerong ito ay naiulat lamang sa mga nominal o kasalukuyang term dahil ang data ng inflation ay hindi lalabas hanggang sa kalaunan.

Ang isang mas kumpletong hanay ng sahod at pay data ay naiulat na quarterly. Ang pinakahuling paglabas ay lumabas noong Disyembre para sa ikatlong quarter. Ang mga figure na ito ay hindi lamang nababagay para sa inflation ngunit kasama rin ang mga benepisyo ng fringe, na kung saan ang account lamang sa ilalim ng isang third ng kabuuang kabayaran.

Sa unang pamumula, makatuwiran na tumuon muna sa unang set. Ang mga mas bagong data ay, mahusay, mas bago, at mga kalahok sa merkado at kumpanya ay ginusto ang pinakabagong impormasyon kapag gumagawa ng mga pagpapasya tungkol sa mga pamumuhunan, pag-upa at iba pa.

Ngunit ang epekto ng inflation ay nangangahulugan na ang parehong US $ 1 bill ay bibili ng mas kaunting mga bagay sa pag-idagdag sa pagtaas ng presyo.

Mula Disyembre 2016 hanggang Setyembre 2019, tumaas ng 6.79% ang sahod sa sahod mula sa $ 22.83 hanggang $ 24.38. Ngunit pagkatapos ng pag-iisip sa inflation, ang average na sahod ay halos namumula, naakyat lamang ng 0.42% sa panahon.

Ang pagsasama ng mga benepisyo ng fringe sa larawan ay nagdaragdag ng isa pang kulubot.

Ang nababagay sa inflation o tunay na halaga ng mga benepisyo ng fringe, na kinabibilangan ng kabayaran na nanggagaling sa anyo ng seguro sa kalusugan, pagreretiro at mga bonus, ay tinanggihan ang 1.7% sa tatlong taong panahon.

Sama-sama, nangangahulugan ito ng kabuuang tunay na kabayaran na nadulas ng 0.22% mula sa katapusan ng 2016 hanggang Setyembre 2019.

Siyempre, naiiba ang mga manggagawa sa iba't ibang sektor. Ang pamamahala ng Trump ay nag-isa sa mga manggagawa sa pagmamanupaktura - na sinasabi nito ang mga pangunahing benepisyaryo ng digmaang pangkalakalan at iba pang mga patakaran na inilaan upang suportahan ang sektor - bilang nakinabang mula sa isang "asul na kwelyo ng boar" sa sahod.

Ang Real Pay Data Ipakita ang Ipinangakong Blue Collar Boom Ay Higit Pa Sa Isang Bust Para sa Mga Manggagawa sa Estados Unidos Si Pangulong Donald Trump ay nakasuot sa isang matigas na sumbrero sa 2018. AP Photo / Matt Rourke

Ang mga nominal na data para sa mga manggagawa sa pagmamanupaktura ay bahagya ay hindi sumusuporta sa isang boom ngunit nagpapakita sila ng pagtaas ng 2.22% mula nang kumuha ng posisyon si Donald Trump.

Ang nababagay na data, gayunpaman, gawin itong mukhang tulad ng isang bust, na may sahod na bumulusok ng 3.88% sa tagal. At, muli, ang sitwasyon ay mas masahol kapag nagdaragdag kami sa mga benepisyo ng palawit, na nagdadala ng pagtanggi sa 4.33%.

Kaya sa susunod na magbasa ka ng isang kwento tungkol sa pagtaas ng suweldo, subukang makita kung iniuulat nito ang data ng sahod sa mga nominal o totoong termino, at kung kasama rin dito ang mga benepisyo ng fringe. Kung ito lamang ang nominal na sahod, ang mga numero ay maaaring mangahulugan ng mas kaunti kaysa sa tila sa kanila.

Tungkol sa Ang May-akda

David Salkever, Propesor Emeritus ng Public Policy, University of Maryland, Baltimore County

Ang artikulong ito ay muling nai-publish mula sa Ang pag-uusap sa ilalim ng lisensya ng Creative Commons. Basahin ang ang orihinal na artikulo.


Alalahanin ang Iyong Hinaharap
sa ika-3 ng Nobyembre

Uncle Sam style Smokey Bear Lamang You.jpg

Alamin ang tungkol sa mga isyu at kung ano ang nakataya sa Nobyembre 3, 2020 halalan ng Pangulo ng Estados Unidos.

Masyadong maaga? Huwag pumusta dito. Nag-uugnay ang mga pwersa upang pigilan ka sa pagkakaroon ng isang sasabihin sa iyong hinaharap.

Ito ang malaki at ang halalan na ito ay maaaring para sa LAHAT ng mga marmol. Tumalikod sa panganib mo.

Tanging Maaari Mo Maiiwasan ang 'Hinaharap' na Pagnanakaw

Sundin ang InnerSelf.com's
"Alalahanin ang Iyong Hinaharap"saklaw


Mga Aklat sa Inequality mula sa listahan ng Mga Pinakamahusay na Nagbebenta ng Amazon

"Caste: Ang Pinagmulan ng Ating Kawalang-kasiyahan"

ni Isabel Wilkerson

Sa aklat na ito, sinusuri ni Isabel Wilkerson ang kasaysayan ng mga sistema ng caste sa mga lipunan sa buong mundo, kabilang ang Estados Unidos. Sinasaliksik ng aklat ang epekto ng caste sa mga indibidwal at lipunan, at nag-aalok ng balangkas para sa pag-unawa at pagtugon sa hindi pagkakapantay-pantay.

I-click para sa karagdagang impormasyon o para mag-order

"Ang Kulay ng Batas: Isang Nakalimutang Kasaysayan ng Paano Pinaghiwalay ng Ating Pamahalaan ang America"

ni Richard Rothstein

Sa aklat na ito, tinuklas ni Richard Rothstein ang kasaysayan ng mga patakaran ng pamahalaan na lumikha at nagpatibay ng paghihiwalay ng lahi sa Estados Unidos. Sinusuri ng aklat ang epekto ng mga patakarang ito sa mga indibidwal at komunidad, at nag-aalok ng panawagan sa pagkilos para sa pagtugon sa patuloy na hindi pagkakapantay-pantay.

I-click para sa karagdagang impormasyon o para mag-order

"Ang Kabuuan Natin: Ano ang Gastos ng Racism sa Lahat at Paano Tayo Mauunlad nang Sama-sama"

ni Heather McGhee

Sa aklat na ito, tinuklas ni Heather McGhee ang mga gastos sa ekonomiya at panlipunan ng racism, at nag-aalok ng isang pananaw para sa isang mas pantay at maunlad na lipunan. Kasama sa aklat ang mga kuwento ng mga indibidwal at komunidad na humamon sa hindi pagkakapantay-pantay, pati na rin ang mga praktikal na solusyon para sa paglikha ng isang mas inklusibong lipunan.

I-click para sa karagdagang impormasyon o para mag-order

"The Deficit Myth: Modern Monetary Theory and the Birth of the People's Economy"

ni Stephanie Kelton

Sa aklat na ito, hinahamon ni Stephanie Kelton ang mga kumbensyonal na ideya tungkol sa paggasta ng pamahalaan at ang pambansang depisit, at nag-aalok ng bagong balangkas para sa pag-unawa sa patakarang pang-ekonomiya. Kasama sa aklat ang mga praktikal na solusyon para sa pagtugon sa hindi pagkakapantay-pantay at paglikha ng mas pantay na ekonomiya.

I-click para sa karagdagang impormasyon o para mag-order

"Ang Bagong Jim Crow: Mass Incarceration sa Edad ng Colorblindness"

ni Michelle Alexander

Sa aklat na ito, tinuklas ni Michelle Alexander ang mga paraan kung saan ang sistema ng hustisyang kriminal ay nagpapatuloy sa hindi pagkakapantay-pantay ng lahi at diskriminasyon, partikular na laban sa mga Black American. Kasama sa aklat ang makasaysayang pagsusuri ng sistema at ang epekto nito, pati na rin ang panawagan sa pagkilos para sa reporma.

I-click para sa karagdagang impormasyon o para mag-order